Tussen nu en vijf jaar zullen werkgevers hun werknemers een hersencan afnemen, vooral dan bij sollicitaties. Dat verwacht professor neuro-economie Willem Verbeke van de Erasmus Universiteit.

„Met de scan zie je letterlijk in de hersenen hoe hun systeem werkt, of iemand autistisch is of psychopaat. Iedereen verbergt wel iets, onzekerheden en twijfels. Alles komt naar boven”, zegt Verbeke zaterdag in het Vlaamse banenmagazine Vacature.

Hersentests kunnen aanduiden welk soort banen bij iemand past. „Sommige verkopers zijn beter in het onderhouden van contacten dan het werven van nieuwe klanten. Dergelijk advies kunnen wij geven, steeds gefundeerd op neurologie.”

Verbeke beschouwt de Amerikaanse superoplichter Bernard Madoff als een psychopaat die ontmaskerd had kunnen worden. „Wij geloven dat mensen die voor een hoge functie in aanmerking komen, eerst op mogelijk psychopatisch gedrag getest moeten worden. Dat kan op basis van door ons ontwikkelde technieken.”

Verbeke doet onderzoek op het gebied van neuro-economie - het raakvlak van economie, psychologie en neurologie.